CONDUITE DU CHANGEMENT

CONDUITE DU CHANGEMENT : RÉUSSIR VOS TRANSFORMATIONS AVEC VOS ÉQUIPES

Actions menées :

• Cohésion d’équipe et alignement stratégique
• Pilotage de projet
• Mise en place de systèmes de pilotage (management, qualité, coûts, délais, service, sécurité, environnement, social), de contrôle de gestion et de maîtrise des coûts et des risques
• Accompagnement en doublure sur le terrain de directeurs industriels et d’usines et de responsables production, méthodes, bureau d’études, maintenance, qualité, ordonnancement, achats et logistique
• Développement des compétences managériales de l’encadrement
• Accompagnement terrain
• Détection, partage et ancrage de bonnes pratiques
• Démarche d’accompagnement à la réussite ®